社区平台运营招聘,社区平台运营招聘信息

1. 社区工作怎么招聘？
2. 居委会应聘条件？

社区工作怎么招聘？

社区工作的招聘一般会通过以下几种途径：
1. 官方网站：很多社区会通过官方网站发布招聘信息，你可以关注你所在社区或感兴趣的社区的官方网站，及时获取最新的招聘信息。
2. 社交媒体：一些社区也会通过社交媒体平台发布招聘信息，你可以关注社区的官方账号，或者通过社交媒体搜索相关的招聘信息。
3. 招聘网站：像智联招聘、前程无忧等招聘网站上，会有大量的社区招聘信息，你可以通过筛选条件找到适合自己的招聘信息。
4. 人才市场：有些社区可能会去人才市场进行招聘，你可以关注当地的人才市场动态，找到适合自己的社区招聘信息。
除了以上几种途径，还有一些其他的方式可以获取社区招聘信息，比如通过朋友介绍、参加社区活动等。无论通过哪种途径获取招聘信息，都要认真阅读招聘公告，了解招聘岗位的基本信息、招聘流程、报名条件等，以便更好地准备面试和应聘。

招聘社区工作可以通过以下途径进行：

1.发布招聘广告，可以在社区公告栏、社交媒体平台、招聘网站等渠道发布招聘信息；

2.与社区组织、社区居民协商合作，了解他们的需求并提供招聘机会；

3.与相关教育机构、职业培训机构合作，寻找合适的候选人；

4.利用人脉关系，通过员工推荐或社区内部推荐寻找合适的人选；

5.参加招聘会或社区活动，与潜在候选人面对面交流。招聘社区工作需要广泛宣传，同时注重与社区居民的互动和合作，以确保招聘到合适的人才。

先要说明白是社区哪一项工作，再提条件，年龄要求，性别要求，文化程度要求，政治面貌要求，工作经验要求，工资***待遇，然后根据这亇要求和条件，向社会公开招聘，招聘上岗后要有一定期限的试用期。

居委会应聘条件？

在社区居委会工作不需要从业资格证书，需要通过居委会招聘的笔试和面试两项考试。

1.笔试

包括公共基础知识、行政能力测试和论述题，***用闭卷的方式进行，满分为100分。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。缺少证件的报考人员不得参加考试。在考试结束后10个工作日内将公布笔试成绩。

2.面试和计算机操作

根据笔试成绩，按拟录用人数1:3的比例从高分到低分确定并通知参加面试和计算机操作的人员。参加考试时，必须携带***，缺少证件的报考人员不得参加考试。

3.成绩构成

总成绩=笔试×50%+面试×30%+计算机操作×20%。

按照最后的得分来选拔人员并授予职务

应聘人员条件

1. 政治合格、身体健康、品行良好;

2. 获得国家承认的大专(高职)以上学历(复转军人可放宽至高中文化程度);

3. 18周岁以上、40周岁以下

4. 本省省常住户口

各个地方要求不太一样，但是大体要求如下：

1、热爱社区工作，热心为居民服务；

2、35周岁以下（部分地区放宽年龄），

3、学历：大专及其以上；

4、能熟练应用计算机办公自动化程序并具有计算机操作技能相关证书；

5、原则上以居住在本社区（以房产证或户口簿为准）；

6、***党员或有社会工作者证书者优先考虑。